10月20日，为深入挖掘本土企业的优秀管理实践，加强学术界与实践界的交流与融合，第9届中国·实践·管理论坛暨中国管理50人论坛在山东大学中心校区隆重举行。本次会议以“中国文化下的管理理论与实践创新”为主题，山东大学党委副书记仝兴华教授，中国·实践·管理论坛发起人、《管理学报》社长兼主编张金隆教授，中国管理50人论坛发起人西交利物浦大学执行校长席酉民教授、山东大学管理学院党委书记吉小青教授出席会议并作为嘉宾致辞，参加会议的有来自全国100多所高校的近三百名管理学者及企业家代表。本次会议由山东大学管理学院副院长王益民教授主持。
仝兴华介绍了山东大学的历史以及学校近来的发展状况，表示山东大学站在了一致图强，争创一流的新起点，将不断提高教学质量和水平，构筑人才培养体系，提升核心竞争力和国际影响力。他指出，管理是影响一个国家综合竞争力的重要因素，希望以此为契机，探索发展扎根中国大地的原创性管理理论，指导管理改革实践，为促进国家和区域经济发展质量和效益贡献更大力量。
张金隆对各位嘉宾的到来和山东大学管理学院做出的贡献表示感谢。接着带领大家回顾了往届的管理实践论坛。他指出，中国特色管理模式需要不断探索，未来的希望在于年轻人。并希望通过今天的会议对工作、思想、理论、方法做一个回顾与推动。
席酉民以“山东大学的下一个校园会在什么地方诞生”为引，阐释了心智问题和演化时代的管理问题。他用两张图说明了他对管理问题的思考并结合实例做了进一步的说明，并提醒大家在路径依赖和后发劣势的现有背景下，要重视心智升级、关注涌现时代的管理。
吉小青致辞表示，山东大学管理学院的进步离不开管理学界的支持，他代表山东大学管理学院向嘉宾的到来表示欢迎、对大家提供给山东大学管理学院的帮助表示感谢、表示对本次论坛抱有期待并预祝论坛成功举办。
